Eesti töötajate rahaseis
Stress rahalise toimetuleku pärast on sõltumata tööstusest või ametikohast töötajate suurim pingeallikas. See mõjutab otseselt nende heaolu, töömotivatsiooni ja produktiivsust.
45%
eestlastest elavad palgapäevast palgapäevani¹
100 000
eestlast on hädas laenude tagasimaksmisega²
Rahaline heaolu Viacurrentiga
Paindliku palgaga hoiduvad vahetustega töötajad kiirlaenudest, planeerivad enda rahaasju paremini ja kogevad vähem finantsstressi.
Lisaks palga- ja vahetusteinfole on töötajatel Viacurrenti mobiilirakenduses tasuta rahatarkuse tööriistad, mis põhinevad Rahandusministeeriumi, TTJA ja Eesti Võlanõustajate Liidu nõul ja materjalidel.
88%
vähendavad või lõpetavad
kiirlaenude kasutamise³
82%
muretsevad rahaasjade
pärast vähem³
75%
planeerivad enda finantse
paremini³
Reaalajas palgaülevaade
Anna oma töötajatele ülevaade teenitud palgast ja töötatud tundidest iga päev, mitte vaid kord kuus.
Kui töötajad näevad enda sissetulekuid igapäevaselt, oskavad nad paremini eelarvestada ja tulude-kulude tasakaalu hoida.
See motiveerib töölt vähem puuduma ja tegema rohkem lisavahetusi.
Ligipääs teenitud palgale
Lase oma töötajatel ise valida, millal nad palka saavad.
Olgu selleks raviarved, autoremont või muud ootamatud kulud, Viacurrentiga saavad töötajad enda väljateenitud palka kasutada.
Paindliku palgaga pole töötajad sunnitud hädaolukorras kõrge intressiga laenu võtma.
Rahatarkuse õpikeskkond
Jaga oma töötajatega finantsheaolu edendamise tööriistu.
Töötajad saavad ekspertidelt küsida tasuta rahanõustamist ja kasutada tööriistu eelarvestamiseks, säästmiseks ja võlgadest vabanemiseks.
Õpikeskkond on koostatud Rahandusministeeriumi, TTJA ja Eesti Võlanõustajate Liidu abiga.
